皇冠app官方版下载:不断提高基层服务能力和积极性

时间：2021/1/4 4:52:37 作者：来源：阅读：19 评论：0

内容摘要：当即做”已成为少数基层干部的口头禅，也是由于基层干部责任的伪造和泛化。一方面，责任是模糊的。记者发现，在基层工作中，一些基层干部立即听取了他们的意见，政府部门没有继续检查有关问题是否得到妥善处理。很少有高管在发表意见后因为“没有什么不好的”而受到惩罚。广州市委书记告诉记者，他们的公社每年都要进行20多次检查，无论大小。...

当即做”已成为少数基层干部的口头禅，也是由于基层干部责任的伪造和泛化。一方面，责任是模糊的。记者发现，在基层工作中，一些基层干部立即听取了他们的意见，政府部门没有继续检查有关问题是否得到妥善处理。很少有高管在发表意见后因为“没有什么不好的”而受到惩罚。

广州市委书记告诉记者，他们的公社每年都要进行20多次检查，无论大小。根据一项审查，国家一级的检查不多，但各级地方当局的检查更多。在一些地方，如县级巡视，“采花不采荆”，总结和报道了一些好的经验，发现在停止言语表达方面存在更多的问题。基层工作的质量将影响到上级部门和地方政府的绩效考核。因此，检查并不是一种监督。

另一方面是责任的泛化。一位高管告诉记者，他曾多次意识到自己“现在做不到”，但在责任的压力下，他只能通过表达自己的态度来“突破”障碍。一些乡镇干部表示，当地经常进行责任排行榜，市有关部门将在年底前对各县区级干部的数量进行审核，以追究责任。面对多重问题，管理更为复杂。为了避免“弄坏这幅画”，他首先表示，他不会采取行动，甚至不会伪造它来对付它。

规范核心评价机制专家们表示，做好“现在就做”的核心是做好，实施的关键在于规范基层考核机制，搞好基层干部的容错机制。山西省社会科学院马克思主义研究所所长庞立峰表示，要进一步减轻基层干部负担，不断提高基层服务能力和积极性。

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